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평택근로감독관은 만도사용자 정몽원 직장폐쇄에 대하여 즉각 철회의 서면적 요청이 아니라 권로감독관이 불법의 사용자 정몽원을 근로감독관 사법적 조치를 해야하고 현장에 가서 "만도기업 영업정지 행정명령" 노란딱지를 붙여야 한다. 예전에 이렇게 했던 근로감독관이 있다. 둘째는 통합진보당이 내부의 문제로 대표가 전혀 현장의 문제에 대하여 생각하기 보다는 엄뚱한데 시간을 허비하고 있음으로 통합진보당의 기반인 민주노조마저 의회정치의 힘으로 지켜내지 못하고 있다. 즉각 평택근로감독관의 직무에 대하여 현장에서 검증하고 그것을 국회환노위에서 만도지부 노사를 근로감독관을 출석 시켜서 국회의원 질의에 위증하게 되면 다음의 조치가 필요할 것이다. 우선,불법적 직장폐쇄와 조합원의 자유로운 의사에 반하는 조합원 탈퇴와 복수노조의 가입을 하게했다는 사실만 증명되면 즉시 금속노조 지도부는 근로감독관과 국회의원들이 현장으로 가서 금속노조 만도지부의 노조간부 활동을 자유롭게 하는 조치를 해야 한다. 조합원들에 대한 회사의 탈퇴의 개입이 밝혀지만 즉시 근로감독관의 현장조치가 필요하고 이러한 만도지부의 활동의 정상화를 위해 금속노조 본조차원의 간부들이 파견되어서 지부를 정상화 시켜내야 할 것이다. 무엇보다 통합진보당이 엄뚱한데 시간을 낭비하는 현실을 보면 도대체 통합진보당 대표들이 이렇게 진보정당과 산별노조의 관계와 소통에 아무런 힘이 되지 못하는 사실은 이전의 진보정당에서는 존재하지 않았다. *근로감독관의 직무규정은 공권력이다 이 공권력에 근로감독관의 직장폐쇄 철회에 따하여 사용자 정몽원은 따르지 않음으로 불법적 직장폐쇄이며 근로감독관의 사법적 조치가 당장 내려져야 한다. 이것은 국회의원들이 현장에 평택근로감독관이 같이가서 직무규정에 대하여 검증하는 것이며 그리고 근로감독관은 만도기업 사용자의 불법적 행위에 대하여 "영업정지 명령" 노란딱지를 만도기업 정문에 부착 시켜야 한다. 이후 정몽원이 회사의 불법적 영업을 하게되면 근로감독관의 권한으로 범죄자 정몽원을 현장에서 바로 체포하여 검찰로 넘기는 것이다. 검찰에서 기소를 하지 않게되면 국회환노위에서 담당검사를 직무를 불법을 조사하여 그것이 밝혀지면 특검을 구성하는데 새누리당이 반대할수 있는 명분이 없다.
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